On a beaucoup écrit et parlé sur la puissance d'une vision personnelle engageante.
Nous l'entendons sans cesse proclamée par les conférenciers et il est difficile de trouver un ouvrage sur le management des organisations qui ne témoigne pas de l'importance d'avoir une vision. Pour autant, moins de 10 % des gens peuvent exprimer de manière concise une vision de leur futur ou de celui de leur société.
Pourquoi ?
Regardons les choses en face, c'est probablement la question la plus difficile à laquelle répondre.
- Quelle signification donner à ma vie ?
- Quel est mon objectif ?
Ce sont des questions qui tourmentent les femmes et les hommes depuis des siècles; et, à la vérité, il n'est pas, n'a jamais été et ne sera jamais facile d'y répondre ! Néanmoins, la nécessité d'accorder du temps, de l'énergie et des efforts à la recherche et à la définition de cette vision toute puissante demeure.
Mais qu'allons-nous en retirer?
Pourquoi s'en préoccuper ?
Qu'est-ce que cette vision nous aidera à accomplir ?
Un accomplissement dans la durée et l'excellence véritable sont le fruit de grandes aspirations combinées à de fortes valeurs difficiles à atteindre. Inévitablement, pour s'accomplir et exceller, chacun doit être préparé à surmonter un niveau important de frustration, de difficulté et de déception. Face à ces obstacles, il nous faut une vision du futur engageante et stimulante illustrant ce que nous souhaitons accomplir.
Une vision bien articulée et enthousiasmante peut apporter vitalité et stimulation dans nos activités quotidiennes. Une vision nous aide à mettre du sens dans nos actions. Souvent, nous ressentons que ce que nous faisons dans l'instant est peu en rapport avec ce que nous sommes et ce que nous devenons. S'appuyer sur une vision dans la durée, nous permet d'éliminer les activités qui retiennent notre élan.
Enfin, une vision formalise qui nous sommes, nos forces, nos valeurs, nos convictions profondes et ces qualités uniques qui nous caractérisent. C'est très personnel, cela nous touche au plus profond de nous-mêmes, c'est engageant.
De la Vision à la Réalité
Ce processus transforme nos rêves et nos missions en réalité. Il comprend quatre étapes majeures :
- La définition d'un but, d'une mission, d'une vision
- Des objectifs intermédiaires spécifiques et mesurables
- Des habitudes qui ancrent les objectifs et leur atteinte
- Des activités qui établissent et renforcent les habitudes
Moyennant un peu d'effort au quotidien, il est possible d'éradiquer les activités inutiles pour se diriger lentement mais sûrement vers son but ultime. Cela nous procurera alors des sentiments de réussite et de satisfaction.
