Moins de stress et plus de motivation

Diminuer sa pression et motiver les autres en même temps, est-ce possible ?

Vos collaborateurs ou vos collègues reviennent sans cesse vers vous, et vous avez des difficultés à finir votre travail en cours ?
Vous en êtes vraiment fatigués, et voulez changez les choses ?

La solution est une technique simple issue des 30 principes pour diminuer son stress et ses soucis:
Demandez à vos collaborateurs ou collègues, de venir vous en ayant préparés leurs réponses aux questions suivantes:

1. Quel est le problème exact ?
2. Quel en sont la/les cause ?
3. Quelles sont 3 solutions possibles ?
4. Ensemble, vous conviendrez ensuite de la meilleure solution possible,
5. Vous prendrez ensemble la décision et si vous êtes le manager, n'oubliez pas de rajouter:

"Et comment puis-je t'aider ?"

Vous en retirerez rapidement les bénéfices suivants:

• Du temps gagné, et votre propre travail avance plus rapidement
• Moins de stress et de pression soit plus de disponibilité pour les autres: vous améliorez vos relations et êtes perçu comme quelqu'un d'accueillant sur qui compter
• Vous motivez votre équipe, vous la responsabilisez car c'est elle qui trouve et construit la solution

Appliquons de bonne méthode de motivation, et nous serons plus léger !